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Notre mission, votre avenir

En tant que réseau mondial  de conseillers et conseillères de confiance, nous créons des solutions technologiques de pointe pour relever les défis d’aujourd’hui et anticiper les besoins de demain. Tout commence par la collaboration d’une équipe diversifiée d’innovateurs passionnés et d’innovatrices passionnées ayant la volonté de faire la différence. Ensemble, nous remettons en question le statu quo et nous nous surpassons pour atteindre de nouveaux sommets.

Prêt ou prête à laisser votre empreinte sur des projets stimulants et à façonner l’avenir grâce à la transformation numérique et au conseil stratégique ? Donnez vie à vos ambitions en relevant votre prochain défi avec nous ! 

Votre rôle, votre impact

L’équipe de modernisation Mainframe d’Alithya recherche des personnes dynamiques pour contribuer à définir et construire l’avenir de la modernisation des applications héritées. Nous travaillons sur un service passionnant qui implique l’analyse, le réusinage et le déploiement de code moderne d’applications héritées permettant à nos clients d’atteindre leurs objectifs ambitieux.

En tant que spécialiste AS/400 au sein de cette équipe, vous travaillerez aux côtés d’experts et expertes sur l’ensemble du processus de modernisation de code. Vous améliorerez les performances, la disponibilité, l’évolutivité et la durabilité des applications clients. Vous devrez comprendre la mise en œuvre et l’exploitation d’un système complexe de modernisation. Vous aurez l’occasion de travailler en étroite collaboration avec une équipe Agile qui déploie de manière régulière et de voir l’impact de votre travail sur un large éventail de clients.

Votre quotidien

  • Agir en tant qu’expert ou experte de référence sur le comportement de la plateforme AS/400, y compris les programmes RPG, CL, DDS et les interactions avec la base de données;

  • Exécuter et analyser des scénarios précis, commerciaux ou techniques, sur le serveur IBM i pour valider les hypothèses et les résultats;

  • Développer des cas de test complets pour les scénarios hérités afin de garantir la parité fonctionnelle dans l’application modernisée;

  • Analyser et documenter les caractéristiques de la plateforme AS/400 affectant les processus de transformation.

#LI-Hybrid

Les clés de votre réussite

  • Plus de 5 ans d’expérience en programmation RPG/CL, COBOL sur AS/400;

  • Expérience de travail dans des environnements d’entreprise avec une logique commerciale complexe intégrée dans les applications RPG;

  • Expérience avec la programmation RPG, CL, DDS, DSPF;

  • Capacité à gérer les fichiers, y compris la connaissance des bibliothèques et des membres;

  • Connaissance approfondie de l’environnement IBM i (AS/400) incluant RPG, CL, les files d’attente de données, de messages et de travaux, et le verrouillage d’objets;

  • Capacité à lire, écrire, analyser le code hérité et à comprendre la logique commerciale sous-jacente;

  • Connaissance du traitement par lots et interactif, et des espaces utilisateur;

  • Familiarité avec la gestion des messages, les files d’attente de travaux et de sortie, la gestion des fichiers spool.

Vos atouts supplémentaires

  • Expérience avec des projets de modernisation d’applications;

  • Familiarité avec Java ou compréhension des paradigmes de programmation modernes (atout majeur).

Compétences linguistiques

  • Français : Maîtrisé
  • Anglais : Maîtrisé

Veuillez noter qu’un anglais de niveau maîtrisé est requis en raison de la nature des tâches, notamment pour communiquer de manière quotidienne avec la clientèle hors du Québec.

Notre offre

  • Un équilibre qui vous convient : L’équilibre entre vie professionnelle et vie privée nous aide à donner le meilleur de nous-mêmes. Nous proposons des options de travail flexibles et, grâce à notre plan de vacances illimitées, vous pouvez vous reposer et vous ressourcer lorsque vous en avez le plus besoin.
  • Des réalisations récompensées au fur et à mesure : Dès votre premier jour, vous aurez accès à notre programme de rémunération globale offrant un plan de rémunération complet, incluant des régimes de rémunération incitative à court et à long terme.
  • Votre bien-être est important : Nos prestations sont conçues dans un souci de santé et de bien-être optimaux. Vous aurez accès à des soins de santé virtuels 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7, ainsi qu’à un portail de bien-être complet qui fournit des outils et des ressources pour favoriser votre bien-être physique, mental, émotionnel et financier.
  • Croissance et apprentissage continus : Lorsque vous rejoignez Alithya, vous intégrez une équipe engagée à investir dans votre développement. Une industrie en pleine évolution exige un perfectionnement constant, et nous vous accompagnons dans votre croissance à chaque étape. Grâce à nos partenariats avec des leaders éducatifs de renommée mondiale, vous aurez accès à des milliers de cours et certifications en ligne. De plus, avec nos programmes de leadership exclusifs conçus pour vous permettre de diriger vos équipes avec assurance et d’obtenir des résultats significatifs, ainsi que notre programme de remboursement des frais de formation externe, nous vous donnons les moyens de réussir et de réaliser vos ambitions.
  • L’occasion d’être actionnaire : Nos collaborateurs et collaboratrices sont au cœur de notre réussite. Notre régime d’achat d’actions pour les employés et employées avec contributions jumelées cimente ce partenariat en vous permettant de partager notre croissance et de bénéficier directement de nos accomplissements collectifs. 

Notre authenticité est notre force

La diversité de nos parcours, de nos expériences, de nos pensées et de nos points de vue constitue notre avantage concurrentiel. Nous favorisons un environnement collaboratif ancré dans nos valeurs fondamentales de respect, bien-être, passion, confiance, intégrité et créativité. Pour nous, la diversité, l’équité et l’inclusion ne sont pas de simples mots à la mode ; ce sont des moteurs indispensables d’innovation et d’excellence, et des catalyseurs puissants d’inspiration et d’idées évolutives. La valorisation de nos collaborateurs et collaboratrices est indissociable de notre rôle de conseiller de confiance. Joignez-vous à nous et célébrons ensemble notre authenticité en intégrant nos perspectives uniques afin de construire collectivement l’avenir que nous imaginons. 

Un parcours inclusif vers le succès

Nous veillons à assurer un environnement où chaque personne peut s’épanouir, en commençant par un processus de recrutement accessible. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation, nous vous encourageons à nous contacter en consultant https://www.alithya.com/fr/accessibilite pour plus de détails. 

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