Conseiller ou conseillère en architecture de sécurité

Veuillez prendre note que ce poste est en mode hybride.

Alithya, chef de file en transformation numérique, accompagne des clients et des partenaires internes dans la recherche d’experts et expertes, de collaborateurs et collaboratrices faisant preuve de créativité et d’ingéniosité. C’est l’un des nombreux services d’Alithya.

Des projets à la hauteur de vos ambitions

• Participer :

  • à l’analyse des besoins afin d’optimiser la qualité des services et des opérations;

  • à l’amélioration des processus du métier de conseiller ou conseillère en architecture de sécurité.

• Identifier et analyser les enjeux d’une architecture de sécurité TI;

• Émettre des recommandations pour supprimer, contenir ou éviter un enjeu d’architecture de sécurité;

• Présenter et vulgariser des recommandations devant une équipe;

• Produire du contenu stratégique pour l’organisation, en collaboration avec plusieurs parties prenantes;

• Effectuer des recommandations pour rehausser les niveaux de sécurité sur des architectures existantes;

• Agir en tant que conseiller ou conseillère en sécurité pour différents projets;

• Analyser les situations problématiques et intervenir dans la résolution de problèmes;

• Assurer un rôle de vigie afin de comprendre et d’anticiper les tendances et nouveautés dans son domaine d’expertise;

• Établir des standards en conformité avec les politiques de sécurité et les bonnes pratiques de l’industrie.

Quand ça clique!

• Diplôme d’études collégiales (DEC) en informatique ou dans une autre discipline pertinente;

• Cinq ans d’expérience en sécurité dans un rôle similaire;

• Capacité à faire preuve de diplomatie afin de gérer et de maintenir des relations d’affaires autant avec des experts et expertes qu’avec des gestionnaires;

• Afin de livrer la qualité attendue, capacité à être à l’aise avec la majorité des domaines de la cybersécurité, à en comprendre les fondamentaux et à les expliquer simplement;

• Maîtrise de la gestion de projets informatiques ainsi que capacité de mener à bien, lorsque nécessaire, l’ensemble des phases projet (p. ex., planification, suivi, déploiement, gestion du changement).

Veuillez noter qu’un anglais de niveau intermédiaire est requis en raison de la nature des tâches, notamment pour lire et comprendre la documentation sur une base fréquente.

Cet affichage est utilisé dans le cadre d'une banque de candidatures.

Notre authenticité est notre force

La diversité de nos parcours, de nos expériences, de nos pensées et de nos points de vue constitue notre avantage concurrentiel. Nous favorisons un environnement collaboratif ancré dans nos valeurs fondamentales de respect, bien-être, passion, confiance, intégrité et créativité. Pour nous, la diversité, l’équité et l’inclusion ne sont pas de simples mots à la mode; ce sont des moteurs indispensables d’innovation et d’excellence, et des catalyseurs puissants d’inspiration et d’idées évolutives. La valorisation de nos collaborateurs est fondamentale pour être le conseiller de confiance de nos clients. Joignez-vous à nous et célébrons ensemble notre authenticité en intégrant nos perspectives uniques afin de construire collectivement l’avenir que nous imaginons.

Un parcours inclusif vers le succès

Nous veillons à assurer un environnement où chaque personne peut s’épanouir, en commençant par un processus de recrutement accessible. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation, nous vous encourageons à nous contacter en consultant www.alithya.com/fr/accessibilite pour plus de détails.